<?xml version='1.0' encoding='UTF-8'?><?xml-stylesheet href="http://www.blogger.com/styles/atom.css" type="text/css"?><feed xmlns='http://www.w3.org/2005/Atom' xmlns:openSearch='http://a9.com/-/spec/opensearchrss/1.0/' xmlns:georss='http://www.georss.org/georss' xmlns:gd='http://schemas.google.com/g/2005' xmlns:thr='http://purl.org/syndication/thread/1.0'><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645</id><updated>2012-02-16T10:35:21.292+01:00</updated><category term='#bandp09'/><category term='business and pleasure'/><category term='falun'/><category term='bandp09'/><category term='event'/><category term='business'/><category term='gagnef'/><category term='borlänge'/><category term='säter'/><category term='ludvika'/><category term='pleasure'/><title type='text'>Business and Pleasure</title><subtitle type='html'></subtitle><link rel='http://schemas.google.com/g/2005#feed' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/posts/default'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default?max-results=100'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/'/><link rel='hub' href='http://pubsubhubbub.appspot.com/'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><generator version='7.00' uri='http://www.blogger.com'>Blogger</generator><openSearch:totalResults>31</openSearch:totalResults><openSearch:startIndex>1</openSearch:startIndex><openSearch:itemsPerPage>100</openSearch:itemsPerPage><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-5009565298787038767</id><published>2009-06-24T16:11:00.002+02:00</published><updated>2009-06-24T16:39:15.130+02:00</updated><title type='text'>Hur lockar vi fler företag/företagare till nästa B&amp;P?</title><content type='html'>Skapa/sprida dokumenation från denna Business and Pleasure.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Från arrangörssidan känna trygghet i att detta skapar nytta för företagande/företagare.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Enklare att köpa/få biljetter.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Medverkande:&lt;br /&gt;Henrik Belin&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-5009565298787038767?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/5009565298787038767/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-lockar-vi-fler-foretagforetagare.html#comment-form' title='1 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/5009565298787038767'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/5009565298787038767'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-lockar-vi-fler-foretagforetagare.html' title='Hur lockar vi fler företag/företagare till nästa B&amp;P?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>1</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-3301312407777904556</id><published>2009-06-24T16:01:00.003+02:00</published><updated>2009-06-24T16:33:29.629+02:00</updated><title type='text'>Hur rekryterar vi 10000 personer som inte finns?</title><content type='html'>Det går inte! Men vi har en idé.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Medverkande:&lt;br /&gt;Jörgen Bond&lt;br /&gt;Mattias&lt;br /&gt;Monica&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-3301312407777904556?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/3301312407777904556/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-rekryterar-vi-1000-personer-som.html#comment-form' title='1 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/3301312407777904556'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/3301312407777904556'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-rekryterar-vi-1000-personer-som.html' title='Hur rekryterar vi 10000 personer som inte finns?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>1</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-2981435520558660494</id><published>2009-06-24T15:52:00.002+02:00</published><updated>2009-06-24T16:17:04.498+02:00</updated><title type='text'>Hur kan du göra för att få småbarnsföräldrar att orka se företagandet som en karriärsväg?</title><content type='html'>&lt;ul&gt;&lt;li&gt;Se föräldralediget som karriärsutveckling&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Ställa krav, detta är en familjeangelägenhet (att få barn)&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Attitydförändring - alla kan påverka stötta småbarnsföräldrar&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Positiva förebilder! Företagsledare (i kostym) talar om detta.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Se till att skapa dig en tillräckligt stark ekonomi i ditt företag för att klara en föräldraledighet (kunde ingå i företagsrådgivningsarbete)&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-2981435520558660494?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/2981435520558660494/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-kan-du-gora-for-att-fa.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/2981435520558660494'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/2981435520558660494'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-kan-du-gora-for-att-fa.html' title='Hur kan du göra för att få småbarnsföräldrar att orka se företagandet som en karriärsväg?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-3817821121286978718</id><published>2009-06-24T15:51:00.006+02:00</published><updated>2009-06-24T16:18:40.970+02:00</updated><title type='text'>Hur sätter vi Falun / Borlänge på kartan för företag?</title><content type='html'>Det blev aldrig en diskusion kring denna fråga. Men du kan vara med och diskuetra här!&lt;br /&gt;Vad tänker du kring ämnet?&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-3817821121286978718?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/3817821121286978718/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-satter-vi-falun-borlange-pa-kartan.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/3817821121286978718'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/3817821121286978718'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-satter-vi-falun-borlange-pa-kartan.html' title='Hur sätter vi Falun / Borlänge på kartan för företag?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-7205799436320317582</id><published>2009-06-24T15:51:00.005+02:00</published><updated>2009-06-24T16:13:51.413+02:00</updated><title type='text'>Bilden av Dalarna sattes av en stockholmare vid namn Gustaf Ankarcrona. Hur ser din bild av Dalarna ut?</title><content type='html'>Bilden är possitiv! Men behöver nyanseras.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Skapa stolthet hos egna ungdomar så att de bor kvar eller flyttar tillbaka till Dalarna.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Vi måste alla beskriva Dalarna mer nyanserat.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Min bild är mer nyanserad än nationalromantiken.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Får inte vara "fegt" att bo kvar här! Ibland skjutsar Dalarna iväg ungdomarna.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Medverkande:&lt;br /&gt;Märet Brunnstedt&lt;br /&gt;Cecilia Malm&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-7205799436320317582?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/7205799436320317582/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/bilden-av-dalarna-sattes-av-en.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/7205799436320317582'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/7205799436320317582'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/bilden-av-dalarna-sattes-av-en.html' title='Bilden av Dalarna sattes av en stockholmare vid namn Gustaf Ankarcrona. Hur ser din bild av Dalarna ut?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-1337388850337769991</id><published>2009-06-24T15:51:00.004+02:00</published><updated>2009-06-24T15:57:04.084+02:00</updated><title type='text'>Hur kan samarbete mellan näringsliv och idrott utvecklas?</title><content type='html'>&lt;ul&gt;&lt;li&gt;Hur kan vi locka hit idrottare och få dem att stanna kvar.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Vi måste skapa mentorskap&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Vad får företagare tillbaka? Vad vill företaget ha?&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Idrottare kan erbjuda marknadsföring, friskvårdsprofiler mm&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Behövs dialog om förutsättningarna för att rekrytera idrottsmän.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Behovslista från näringslivet. Skapa win-win situationer.&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-1337388850337769991?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/1337388850337769991/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-kan-samarbete-mellan-naringsliv-och.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/1337388850337769991'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/1337388850337769991'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-kan-samarbete-mellan-naringsliv-och.html' title='Hur kan samarbete mellan näringsliv och idrott utvecklas?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-7553438675261690214</id><published>2009-06-24T15:01:00.009+02:00</published><updated>2009-06-24T15:42:42.337+02:00</updated><title type='text'>På vilket sätt är samhällsgruppers särskilda begrepp/definitioner ett hinder för samarbete och utveckling i Dalarna?</title><content type='html'>&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:'Times New Roman';"&gt;&lt;div style="border-top-width: 0px; border-right-width: 0px; border-bottom-width: 0px; border-left-width: 0px; border-style: initial; border-color: initial; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; padding-top: 3px; padding-right: 3px; padding-bottom: 3px; padding-left: 3px; width: auto; font: normal normal normal 100%/normal Georgia, serif; text-align: left; "&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:'Times New Roman';"&gt;&lt;div style="border-top-width: 0px; border-right-width: 0px; border-bottom-width: 0px; border-left-width: 0px; border-style: initial; border-color: initial; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; padding-top: 3px; padding-right: 3px; padding-bottom: 3px; padding-left: 3px; width: auto; font: normal normal normal 100%/normal Georgia, serif; text-align: left; "&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:'Times New Roman';"&gt;&lt;div style="border-top-width: 0px; border-right-width: 0px; border-bottom-width: 0px; border-left-width: 0px; border-style: initial; border-color: initial; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; padding-top: 3px; padding-right: 3px; padding-bottom: 3px; padding-left: 3px; width: auto; font: normal normal normal 100%/normal Georgia, serif; text-align: left; "&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;Hitta gemensamma grunläggande kommunikativa begrepp och vektyg för att kunna förstå och analysera vilket innehåll som helst.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Viktigt att börja i skolan med detta arbete.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Viktigt att ha fokus på form och inte innehåll.&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;/div&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-7553438675261690214?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/7553438675261690214/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/pa-vilket-satt-ar-samhallsgruppers.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/7553438675261690214'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/7553438675261690214'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/pa-vilket-satt-ar-samhallsgruppers.html' title='På vilket sätt är samhällsgruppers särskilda begrepp/definitioner ett hinder för samarbete och utveckling i Dalarna?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-4441779175142228747</id><published>2009-06-24T15:01:00.008+02:00</published><updated>2009-06-24T15:40:10.692+02:00</updated><title type='text'>Vem ska och vill ta över alla Dalarnas små familjeföretag i Dalarna?</title><content type='html'>&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:'Times New Roman';"&gt;&lt;div style="border-top-width: 0px; border-right-width: 0px; border-bottom-width: 0px; border-left-width: 0px; border-style: initial; border-color: initial; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; padding-top: 3px; padding-right: 3px; padding-bottom: 3px; padding-left: 3px; width: auto; font: normal normal normal 100%/normal Georgia, serif; text-align: left; "&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;Enkät från 2003 i Falun visar att 25% av småföretagen kommer att läggas ner när grundaren går i pension.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;De flesta har inte ens frågat sina barn utan tar för givet att de inte vill ta över. Fråga barnen!&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Identifiera vilka företag det gäller och hjälpa till att marknadsföra dem för försäljning.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Skapa en mäklarverksamhet och revisor/revisions- och redovisningsbyråer till hjälp.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Utbilda bankerna i denna fråga.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Skapa ett lärlingssystem med sökbara kompetensmedel för att överbryga generationsväxlingen.&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;div&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-4441779175142228747?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/4441779175142228747/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/vem-ska-och-vill-ta-over-alla-dalarnas.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/4441779175142228747'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/4441779175142228747'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/vem-ska-och-vill-ta-over-alla-dalarnas.html' title='Vem ska och vill ta över alla Dalarnas små familjeföretag i Dalarna?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-3724237260279215030</id><published>2009-06-24T15:00:00.005+02:00</published><updated>2009-06-24T15:42:49.127+02:00</updated><title type='text'>Hur ser framtidens skola ut?</title><content type='html'>&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:'Times New Roman';"&gt;&lt;div style="border-width: 0px; margin: 0px; padding: 3px; width: auto; font-family: Georgia,serif; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; font-size: 100%; line-height: normal; font-size-adjust: none; font-stretch: normal; text-align: left;"&gt;In med näringslivet i skolan. Att skapa en gemensam plattform där skola och näringsliv möts.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Öka förståelsen hos individen.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Personlig utveckling in i skolan. Vikten av mål,  riktining och motivation.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Förstå hur vi kommunicerar och förstå ledarskap.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Fånga talang och intresse.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Utbildning av pedagoger, föräldrar och barn.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Lovet ska inte vara målet.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Medverkande:&lt;br /&gt;Pamela&lt;br /&gt;Mattias&lt;br /&gt;Gertil&lt;br /&gt;Cecilia Malm&lt;br /&gt;Per Olav&lt;br /&gt;Viveca Wirstam &lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-3724237260279215030?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/3724237260279215030/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-ser-framtidens-skola-ut.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/3724237260279215030'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/3724237260279215030'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-ser-framtidens-skola-ut.html' title='Hur ser framtidens skola ut?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-6590723251503352025</id><published>2009-06-24T15:00:00.004+02:00</published><updated>2009-06-24T15:34:57.024+02:00</updated><title type='text'>Nya generationen på ingång hur ser framtidens företagande ut?</title><content type='html'>&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:'Times New Roman';"&gt;&lt;div style="border-top-width: 0px; border-right-width: 0px; border-bottom-width: 0px; border-left-width: 0px; border-style: initial; border-color: initial; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; padding-top: 3px; padding-right: 3px; padding-bottom: 3px; padding-left: 3px; width: auto; font: normal normal normal 100%/normal Georgia, serif; text-align: left; "&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:'Times New Roman';"&gt;&lt;div style="border-top-width: 0px; border-right-width: 0px; border-bottom-width: 0px; border-left-width: 0px; border-style: initial; border-color: initial; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; padding-top: 3px; padding-right: 3px; padding-bottom: 3px; padding-left: 3px; width: auto; font: normal normal normal 100%/normal Georgia, serif; text-align: left; "&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:'Times New Roman';"&gt;&lt;div style="border-top-width: 0px; border-right-width: 0px; border-bottom-width: 0px; border-left-width: 0px; border-style: initial; border-color: initial; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; padding-top: 3px; padding-right: 3px; padding-bottom: 3px; padding-left: 3px; width: auto; font: normal normal normal 100%/normal Georgia, serif; text-align: left; "&gt;&lt;ol&gt;&lt;li&gt;Unga generationer kommer jobba mer i nätverk pga möjligheterna att kommunicera i olika kanaler&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Vi bestämmer hur framtidens företagare ser ut. Ex. Hur vill vi att sjukförsäkringssystemet ska se ut? Det påverkar hur många som vill/kan starta.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Soloföretagare som samarbete.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Erbjudandet att tjäna pengar. Brinner för företagandet och att göra kunden nöjd/få uppskattning. Detta måste också prägla företagandet i framtiden.&lt;/li&gt;&lt;/ol&gt;&lt;/div&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-6590723251503352025?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/6590723251503352025/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/nya-generationen-pa-ingang-hur-ser.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/6590723251503352025'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/6590723251503352025'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/nya-generationen-pa-ingang-hur-ser.html' title='Nya generationen på ingång hur ser framtidens företagande ut?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-8400040086331687192</id><published>2009-06-24T14:59:00.001+02:00</published><updated>2009-06-24T15:00:23.291+02:00</updated><title type='text'>Vilken roll har småföretagarna för Sveriges och EU´s utveckling/väg ut ur krisen?</title><content type='html'>&lt;span class="Apple-style-span" style="font-family: 'Times New Roman'; "&gt;&lt;div style="border-top-width: 0px; border-right-width: 0px; border-bottom-width: 0px; border-left-width: 0px; border-style: initial; border-color: initial; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; padding-top: 3px; padding-right: 3px; padding-bottom: 3px; padding-left: 3px; width: auto; font: normal normal normal 100%/normal Georgia, serif; text-align: left; "&gt;Disuteras nu!&lt;/div&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-8400040086331687192?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/8400040086331687192/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/vilken-roll-har-smaforetagarna-for.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/8400040086331687192'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/8400040086331687192'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/vilken-roll-har-smaforetagarna-for.html' title='Vilken roll har småföretagarna för Sveriges och EU´s utveckling/väg ut ur krisen?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-6251908742390581473</id><published>2009-06-24T14:57:00.003+02:00</published><updated>2009-06-24T15:31:10.047+02:00</updated><title type='text'>Hur får vi fler företag/organisationer inom välfärstjänter (skola, vård och omsorg) i Dalarna?</title><content type='html'>&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:'Times New Roman';"&gt;&lt;div style="border-top-width: 0px; border-right-width: 0px; border-bottom-width: 0px; border-left-width: 0px; border-style: initial; border-color: initial; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; padding-top: 3px; padding-right: 3px; padding-bottom: 3px; padding-left: 3px; width: auto; font: normal normal normal 100%/normal Georgia, serif; text-align: left; "&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;Att kommuner och landsting erbjuer företag att ta över dessa tjänster.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Erbjud inte hela "sjukhus", börja i liten skala&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Dra nytta av de som redan finns inom LSS, tandläkare, sjukgymnaster osv osv&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Bilden av att du som företagare vill bli rik (tjäna pengar) inom dessa tjänster - särskilt här är attityden att det inte är okey att tjäna pengar inom området.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Synliggöra möjligheten som det innebär med utmaningsträtt&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Entreprenörskap i utbildningar för barnskötare, pedagoger, sjuksyrror etc&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Bryt ner stora organisationer i mindre självstyrande enheter&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Tydliggöra företagandets roll i hela vår samhälls ekonomi&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;/div&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-6251908742390581473?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/6251908742390581473/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-far-vi-fler-foretagorganisationer.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/6251908742390581473'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/6251908742390581473'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-far-vi-fler-foretagorganisationer.html' title='Hur får vi fler företag/organisationer inom välfärstjänter (skola, vård och omsorg) i Dalarna?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-8033022551395318433</id><published>2009-06-24T14:55:00.005+02:00</published><updated>2009-06-24T15:37:03.813+02:00</updated><title type='text'>Hur gör vi praktiskt för att få mer företagsamhet i skolan?</title><content type='html'>Företagsamhet - intreprenörskap - kreativitet  - ta försig samhet är mångt och mycket för samma sak = våga tänka nytt, våga göra!&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Jobba mer med ungdomar på deras villkor. Förebilder av människor som vågar. Mera case, leka, övningar etc.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Utbildning/utveckla lärarna till att vilja utveckla individerna (eleverna), personlig utveckling. Alla behövs.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Delar av dett i lärarutbildningen för att få framtidens lärare = processledare&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Medverkande:&lt;br /&gt;Jannike Grut&lt;br /&gt;Ulf Thored&lt;br /&gt;Johannes Hansson&lt;br /&gt;Anders Granbom&lt;br /&gt;Daniel Perols&lt;br /&gt;Lasse Westin&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-8033022551395318433?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/8033022551395318433/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-gor-vi-praktiskt-for-att-fa-mer.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/8033022551395318433'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/8033022551395318433'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-gor-vi-praktiskt-for-att-fa-mer.html' title='Hur gör vi praktiskt för att få mer företagsamhet i skolan?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-6398378189497550570</id><published>2009-06-24T14:55:00.003+02:00</published><updated>2009-06-24T15:28:29.931+02:00</updated><title type='text'>Idrottens (idrottsevenemang stora som små) betydelse för besöksnäringen i Dalarna.</title><content type='html'>Idrotten genererar besöksnätter.&lt;br /&gt;Dalarna måste blir bättre  på att skapa spinn off-effekter av både små och stora evenemang.  Utnyttja idrottsevenemangen för att marknadsföra Dalarna och på det sättet öka inflyttningarna.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Dalarna behöver en evenemangsstrategi! Skapa paket som ökar antalet gästnätter kring evenemang.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Medverkande:&lt;br /&gt;Jimmy Birkelin&lt;br /&gt;Lena&lt;br /&gt;Martina Holm&lt;br /&gt;Barbro Trum&lt;br /&gt;Lotta Strömer&lt;br /&gt;David Bersström&lt;br /&gt;Peo Karlström&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-6398378189497550570?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/6398378189497550570/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/idrottens-idrottsevenemang-stora-som.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/6398378189497550570'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/6398378189497550570'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/idrottens-idrottsevenemang-stora-som.html' title='Idrottens (idrottsevenemang stora som små) betydelse för besöksnäringen i Dalarna.'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-2631111835513125491</id><published>2009-06-24T14:53:00.002+02:00</published><updated>2009-06-24T15:50:01.893+02:00</updated><title type='text'>Hur kan vi öka kännedomen om vårt framgångsrika näringsliv?</title><content type='html'>&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:'Times New Roman';"&gt;&lt;div style="border-width: 0px; margin: 0px; padding: 3px; width: auto; font-family: Georgia,serif; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; font-size: 100%; line-height: normal; font-size-adjust: none; font-stretch: normal; text-align: left;"&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;I all marknadsföring av Dalarna - koppla till någon/något av de kända företagen.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Någon måste ta ansvar och samordna instanser så att vi kommer igenom "bruset"&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Stärka kopplingen mellan orterna där de befinner sig i olika marknadsföringssatsningar.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;"Stolthetsprojekt"&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Visa på mångsidigheten&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Tankesmedja för att hitta nya sätt.&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;Medverkande:&lt;br /&gt;Sara Bodin&lt;br /&gt;Erik Bramsell&lt;br /&gt;Linda Nilsson&lt;br /&gt;Märet Brunnstedt&lt;br /&gt;Torsten Winter&lt;br /&gt;Monica Rönnlund&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-2631111835513125491?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/2631111835513125491/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-kan-vi-oka-kannedomen-om-vart.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/2631111835513125491'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/2631111835513125491'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-kan-vi-oka-kannedomen-om-vart.html' title='Hur kan vi öka kännedomen om vårt framgångsrika näringsliv?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-3156429259997393845</id><published>2009-06-24T14:52:00.002+02:00</published><updated>2009-06-24T15:47:34.414+02:00</updated><title type='text'>Hur ser jag småföretagarrollen? Är en lantbrukare, hårfrisörska och musiker småföretagare?</title><content type='html'>&lt;ul&gt;&lt;li&gt;Ja, det finns olika typer av företagare olika drivkrafter och orsaker.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Ja, de är viktiga samhällsbyggare.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Alla ska inte bli företagare men företagsamma.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Bra att börja som anställd och succsivt bygga upp.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Företagandet bygger oftast på en passion för det man gör.&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-3156429259997393845?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/3156429259997393845/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-ser-jag-smaforetagarrollen-ar-en.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/3156429259997393845'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/3156429259997393845'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-ser-jag-smaforetagarrollen-ar-en.html' title='Hur ser jag småföretagarrollen? Är en lantbrukare, hårfrisörska och musiker småföretagare?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-1845810648564471235</id><published>2009-06-24T13:45:00.002+02:00</published><updated>2009-06-24T14:24:02.656+02:00</updated><title type='text'>Hur ökar Dalarnas attraktionskraft i generationsväxlingens tid?</title><content type='html'>&lt;ul&gt;&lt;li&gt;Ta hand om de som flyttar hit, ex blogg för inflyttare, aktiviteter tillsammans med "dalabor".&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Professionellt mottagande - värdskap&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Jobba med bilden av vår region - Här kan man få bra jobb och göra karriär.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Bra kommunikationer&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;div&gt;Deltagare:&lt;/div&gt;&lt;div&gt;Linda Nilsson, High Voltage Valley&lt;/div&gt;&lt;div&gt;Carl Ström, Svensk Näringsliv&lt;/div&gt;&lt;div&gt;Kjell Bergkvist, Säter kommun&lt;/div&gt;&lt;div&gt;Henrik Belin, Led. kompaniet&lt;/div&gt;&lt;div&gt;Sven-Erik Frederiksen, Falun Borlänge regionen&lt;/div&gt;&lt;div&gt;Mattias Morenius, Tillväxtarenan&lt;/div&gt;&lt;div&gt;Bertil Eek, Dalarnas Idrottsförbund&lt;/div&gt;&lt;div&gt;Patrik Söderkvist, Dala Sport Academy&lt;/div&gt;&lt;div&gt;Monica Rönnlund, Falun Borlänge regionen&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;Fyll gärna på med egna kommentarer nedan!&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-1845810648564471235?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/1845810648564471235/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-okar-dalarnas-attraktionskraft-i.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/1845810648564471235'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/1845810648564471235'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-okar-dalarnas-attraktionskraft-i.html' title='Hur ökar Dalarnas attraktionskraft i generationsväxlingens tid?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-4632586237314791301</id><published>2009-06-24T13:43:00.004+02:00</published><updated>2009-06-24T14:52:24.399+02:00</updated><title type='text'>Tips och ideer till region Dalarnas projekt "Kreativa näringar"</title><content type='html'>&lt;ul&gt;&lt;li&gt;Kartlägga kreativa näringar&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Konkreta träffar mellan musik och idrott&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Produktutvecklingsstöd&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Medvetandegöra kultur och idrottens styrka i planeringsstadier hos beslutfattare.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Ta med frågan om nedladdningsbar kultur - musik från nätet.&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;Deltagare:&lt;div&gt;Jimmy Birkelin, Dalarnas Idrottsförbund&lt;/div&gt;&lt;div&gt;Gunilla Gartzy, CTH&lt;/div&gt;&lt;div&gt;Stig-Björn Lungren,&lt;/div&gt;&lt;div&gt;Per Spik, Dalarnas Idrottsförbund&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;Kommentera gärna inlägget nedan! &lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-4632586237314791301?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/4632586237314791301/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/tipsa-och-ideer-till-region-dalarnas.html#comment-form' title='1 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/4632586237314791301'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/4632586237314791301'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/tipsa-och-ideer-till-region-dalarnas.html' title='Tips och ideer till region Dalarnas projekt &quot;Kreativa näringar&quot;'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>1</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-5460081646080753616</id><published>2009-06-24T13:41:00.001+02:00</published><updated>2009-06-24T14:32:32.654+02:00</updated><title type='text'>Dagens  och framtidens samarbete med Kina</title><content type='html'>Många olika anledningar finns för samarbete med Kina. För våra företag är även andra länder viktiga! exempel på viktiga länder är Danmark, Ryssland, Indien m.fl.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Medverkande:&lt;br /&gt;Håkan Gustavsson&lt;br /&gt;Märet Brunnstedt&lt;br /&gt;Karin&lt;br /&gt;Torneklint&lt;br /&gt;Kristina Westhed&lt;br /&gt;Riitta Pettersson&lt;br /&gt;Bengt Lindberg&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-5460081646080753616?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/5460081646080753616/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/dagens-och-framtidens-samarbete-med.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/5460081646080753616'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/5460081646080753616'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/dagens-och-framtidens-samarbete-med.html' title='Dagens  och framtidens samarbete med Kina'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-7312371923860374558</id><published>2009-06-24T13:40:00.005+02:00</published><updated>2009-06-24T14:44:45.831+02:00</updated><title type='text'>Hur skapa förutsättningar för ungdomar att våga satsa på yrken som inte finns?</title><content type='html'>&lt;ul&gt;&lt;li&gt;Skapa skola som bara lär en sak&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Hur får vi bort ordet/attityder. Svårt?&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Utbilda ungarna i det dom inte får göra, kreativa.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Lef/Right&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Hur vågar vi visa ungdomar att värdet är större än det JAG ser.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Hur stor är världen?&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Vilka nya arbeten finns inom tex landstinget?&lt;/li&gt;&lt;li&gt;SSAB är så mycket mer.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Måste man gå på högskola?&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Vuxenvärlden är den bra eller dålig för föräldrar.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Självförtroende&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Varför finns skolan? Vad är skolans roll i samhället?&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Ska skolorna vara en brygga för kontakter nätverkande.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Kan man få kunskapen på andra sätt.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Det ska vara entreprenörskap i skolan, hur ska det gå till.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Ungdomarna måste ha förebilder för att våga.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Viktigt att ungdomarna får känna vikten av att ta ansvar&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Ska lärarna planera undervisningen, sen kommer förebilder och kör lektionerna.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Det behövs nya lärare som får möjligheter att jobba annorlunda.&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Skolan producerar för en gammal industri. I Dalarna har vi lite annat tänk.&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;Kommentera gärna inlägget nedan!&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-7312371923860374558?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/7312371923860374558/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-skapar-forutsattningar-for-ungdomar.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/7312371923860374558'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/7312371923860374558'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-skapar-forutsattningar-for-ungdomar.html' title='Hur skapa förutsättningar för ungdomar att våga satsa på yrken som inte finns?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-2612612747412733099</id><published>2009-06-24T13:40:00.004+02:00</published><updated>2009-06-24T14:38:12.304+02:00</updated><title type='text'>Hur hitta framtidens ledare inom politik och näringsliv för samhällsutveckligen?</title><content type='html'>Partierna måste våga ta in ledare på kompetens och inte pga antal år i partiet.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Partierna måste vara öppna  och tillfråga männsikor.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Ett stort ansvar vilar på de politiska partierna att hitta sätt att skapa dialog för unga och erbjuda nya organisationsformer och nya medier.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Medverkande:&lt;br /&gt;Åsa Svedjetun&lt;br /&gt;Caroline Nyberg Wass&lt;br /&gt;Karl-Oskar Bohlin&lt;br /&gt;Cecilia Malm&lt;br /&gt;Christina Haggren&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-2612612747412733099?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/2612612747412733099/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-hitta-framtidens-ledare-inom.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/2612612747412733099'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/2612612747412733099'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-hitta-framtidens-ledare-inom.html' title='Hur hitta framtidens ledare inom politik och näringsliv för samhällsutveckligen?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-1581269384758932837</id><published>2009-06-24T13:38:00.001+02:00</published><updated>2009-06-24T14:53:21.429+02:00</updated><title type='text'>Hur drar vi gemensamt i storstad och landsbygd nytta  av kreativitet i landsorten?</title><content type='html'>Marknadsför så mycket mer folkdräkt. Dalarna har så mycket mer!!! Är ett högteknologiskt exportlän.&lt;br /&gt;Borlänge-Falun kan samarbeta mer. Det finns för måna "gärdsgårdar"&lt;br /&gt;Nätverkande - utbyte med din omgivning äver kommungränser, mellan storstad och lansbyggd.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Se det possitiva!&lt;br /&gt;Helikoptersyn&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Medverkande:&lt;br /&gt;Lena Reyier&lt;br /&gt;Per-Arne Lundqvist&lt;br /&gt;Johnny Gahnshag&lt;br /&gt;Lisa Staffas&lt;br /&gt;Per Holmqvist&lt;br /&gt;Camilla Liktorin&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-1581269384758932837?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/1581269384758932837/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-drar-vi-gemensamt-i-storstad-och.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/1581269384758932837'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/1581269384758932837'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-drar-vi-gemensamt-i-storstad-och.html' title='Hur drar vi gemensamt i storstad och landsbygd nytta  av kreativitet i landsorten?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-7345389303243576853</id><published>2009-06-24T13:37:00.002+02:00</published><updated>2009-06-24T14:50:29.340+02:00</updated><title type='text'>Nya konkreta ideer på samverkan mellan idrott och kultur (bortom sponsring)</title><content type='html'>Om 5 år ska vi ha ett idrott och kultu forum i Dalarna.&lt;div&gt;Samarbeta fär att prestera bättre på scenen och arenan och för korsbefrukta, lära av varandra.&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;Leder till ökad glädje och självkänsla som gör att människor blir mer kreativa och tar fler initiativ.&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;div&gt;Dalarna&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-tab-span" style="white-space:pre"&gt; &lt;/span&gt;Sverige&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-tab-span" style="white-space:pre"&gt;  &lt;/span&gt;Världen&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-tab-span" style="white-space:pre"&gt;   &lt;/span&gt;Blomstar!&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-7345389303243576853?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/7345389303243576853/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/nya-konkreta-ideer-pa-samverkan-mellan.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/7345389303243576853'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/7345389303243576853'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/nya-konkreta-ideer-pa-samverkan-mellan.html' title='Nya konkreta ideer på samverkan mellan idrott och kultur (bortom sponsring)'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-3862052119020203648</id><published>2009-06-24T13:35:00.003+02:00</published><updated>2009-06-24T14:58:15.747+02:00</updated><title type='text'>Hur får vi kulturföretagare att se sig som företagare?</title><content type='html'>Attityden/föreställningen  om vad en företagare är måste förändras.&lt;br /&gt;En företagare är per definition INTE en krösus! Det är INTE fult att försörja sig själv. Det finns en stor dos politik i föreställningen om företagande.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Samarbeten och möten parter emellan, exempelvis kulturarbetare organisationer.&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-3862052119020203648?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/3862052119020203648/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-far-vi-kulturforetagare-att-se-sig.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/3862052119020203648'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/3862052119020203648'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-far-vi-kulturforetagare-att-se-sig.html' title='Hur får vi kulturföretagare att se sig som företagare?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-5611260523690848635</id><published>2009-06-24T13:34:00.001+02:00</published><updated>2009-06-24T14:47:15.907+02:00</updated><title type='text'>Hur hjälper vi de kreativa näringarna in i näringslivet?</title><content type='html'>&lt;ul&gt;&lt;li&gt;Opinion och påverkan mot regelverk.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Alltid förändring&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Förebilder&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Ha management/agent-tjänster som mellandhand, alla kan inte administrera.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Viktigt med utbildningsinstanser som Boomtown, som visar på vikten av affärsmässighet i passionen.&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;Medverkande:&lt;br /&gt;Lisbeth Hedin-Sahlin&lt;br /&gt;Kaj Podgorski&lt;br /&gt;Anncatrin Ignatius&lt;br /&gt;Åsa Kers&lt;br /&gt;Maria Rolander&lt;br /&gt;Daniel Perols&lt;br /&gt;Martina Holm&lt;br /&gt;Carolina Eriksson&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-5611260523690848635?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/5611260523690848635/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-hjalper-vi-de-kreativa-naringarna.html#comment-form' title='1 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/5611260523690848635'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/5611260523690848635'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-hjalper-vi-de-kreativa-naringarna.html' title='Hur hjälper vi de kreativa näringarna in i näringslivet?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>1</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-6306619401204252962</id><published>2009-06-24T13:33:00.002+02:00</published><updated>2009-06-24T14:55:43.857+02:00</updated><title type='text'>Hur löser vi frågan om ungdomar på glid?</title><content type='html'>Diskusionen har varit väldigt enig.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Det handlar om att prioritera, att lägga resurser på skolan och pedagogerna (hur utnyttjar vi resurserna?)&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Att föra in personlig utveckling och självledarskap redan tidigt.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Föra in fler människor utifrån (näringsliv, politiker, forskare och drivna människor) in i skolan.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Mer praktik "Känn på livet"&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Personlig utveckling -Kunskap om livet&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Skolan&lt;br /&gt;Föräldrar&lt;br /&gt;Betygen&lt;br /&gt;Medmänsklighet&lt;br /&gt;Lärare&lt;br /&gt;Stödgrupper&lt;br /&gt;Mentorskap&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Medverkande:&lt;br /&gt;Pamela&lt;br /&gt;Karin&lt;br /&gt;Monica&lt;br /&gt;Johannes&lt;br /&gt;Mattias Forsberg&lt;br /&gt;Johan Pålshammar&lt;br /&gt;Erik Pålshammar&lt;br /&gt;Peo Karlström&lt;br /&gt;Kalle Larsson&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-6306619401204252962?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/6306619401204252962/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-loser-vi-fragan-om-ungdomar-pa-glid.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/6306619401204252962'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/6306619401204252962'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/hur-loser-vi-fragan-om-ungdomar-pa-glid.html' title='Hur löser vi frågan om ungdomar på glid?'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-1285851014009137449</id><published>2009-06-24T12:54:00.002+02:00</published><updated>2009-06-24T13:22:18.800+02:00</updated><title type='text'>Nu börjar vi</title><content type='html'>Just nu hälsas vi välkomna och Nickas Vass apploderas.&lt;br /&gt;- Ingen äger utveckligen men alla är skyldiga att bidra till den - tänkbara ord.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Ideer,  galenskap, revidering av inpissade revir och mycker mer krävs för att ta utveckligen framåt. I Borlänge ska vi göra det. Tillsammans.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Sikta på månen för om du missar den träffar du stjärnorna. Nu kör vi!&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-1285851014009137449?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/1285851014009137449/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/nu-borjar-vi.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/1285851014009137449'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/1285851014009137449'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/nu-borjar-vi.html' title='Nu börjar vi'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-3206512646733898271</id><published>2009-06-24T12:52:00.001+02:00</published><updated>2009-06-24T15:14:14.500+02:00</updated><title type='text'>Diskussionerna fortsätter</title><content type='html'>Många frågor redan och vi kommer att köra en runda till!&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-3206512646733898271?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/3206512646733898271/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/diskussionerna-fortsatter.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/3206512646733898271'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/3206512646733898271'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/diskussionerna-fortsatter.html' title='Diskussionerna fortsätter'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-7970471364771378514</id><published>2009-06-24T10:45:00.000+02:00</published><updated>2009-06-24T10:53:05.139+02:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='business and pleasure'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='bandp09'/><title type='text'>Time for take off</title><content type='html'>Då är det bara två timmar kvar till öppnandet av Business and Pleasure. Eventet kommer att livesändas via Bambuser, Twittras om på Twitter och här på bloggen kommer ni att kunna följa diskussionerna som förs på Business and Pleasure. &lt;div&gt;För er som inte kan närvara live så finns möjligheten att kommentera på bloggen eller följa oss på Twitter.&lt;div&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;Alla länkar hittar ni på &lt;a href="http://www.musicgoesbusiness.se/"&gt;MusicGoesBusiness.se&lt;/a&gt;.&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-7970471364771378514?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/7970471364771378514/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/time-for-take-off.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/7970471364771378514'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/7970471364771378514'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/time-for-take-off.html' title='Time for take off'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-3359781779737797131</id><published>2009-06-16T15:54:00.000+02:00</published><updated>2009-06-16T15:57:21.899+02:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='business and pleasure'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='#bandp09'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='bandp09'/><title type='text'>Följ diskussionerna</title><content type='html'>På den här bloggen kommer du att kunna följa diskussionerna som förs under Business and Pleasures open space seminarie. Det kommer att vara öppet för alla att komma med synpunkter och kommentar till de blogg inlägg som görs.&lt;br /&gt;Delta i diskussionen öven om du inte kan vara på plats genom att kommentera inlägg och frågeställningar.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Vi hoppas även kunna sända live via Bambuser från eventet under dagen. Mer om detta senare!&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-3359781779737797131?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/3359781779737797131/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/folj-diskussionerna.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/3359781779737797131'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/3359781779737797131'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/folj-diskussionerna.html' title='Följ diskussionerna'/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-6997824771450696645.post-7057856544654820422</id><published>2009-06-10T13:56:00.000+02:00</published><updated>2009-06-10T13:58:56.055+02:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='event'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='gagnef'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='falun'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='pleasure'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='bandp09'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='borlänge'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='säter'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='ludvika'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='business'/><title type='text'></title><content type='html'>&lt;strong&gt;Inbjudan BUSINESS &amp;amp; PLEASURE&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;Peace &amp;amp; Love skapar en unik mötesplats för utveckling av Dalarna&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;BUSINESS &amp;amp; PLEASURE är en kreativ och dynamisk verkstad där alla drivande människor är huvudpersoner. Det finns ingen given dagordning, inga föreläsningar eller förutbestämda seminarier. Den här gången handlar det om individernas egna idéer, tankar och förslag till lösningar. Poängen är att människor från olika samhällsområden möts helt förutsättningslöst, att nätverk skapas och att vi får saker att hända. Deltagarna väljer själva hur delaktig man vill vara. Det är ett utmärkt tillfälle att påverka och delta i framtidsdiskussionerna. Givetvis går det bra att endast mingla, nätverka eller lyssna. Det är dessutom ett lysande tillfälle för företag att&lt;br /&gt;göra en bra kundaktivitet.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;BUSINESS &amp;amp; PLEASURE invigs onsdagen den 24 juni kl 13.00 i Galaxen, Borlänge och slutar när sista ordet är sagt. Vi använder en metod som har sin utgångspunkt i Open space-metoden och en processledare lotsar oss genom dagen och kvällen. Torsdag 25 juni till lördag 27 juni är lokalerna fortsatt tillgängliga som öppen mötesplats för alla med access till BUSINESS &amp;amp; PLEASURE. Då krävs även separat festivalpass. Poängen är att kunna delta i mötesplatsen och samtidigt delta i festivalen. Att gå emellan för att hitta inspiration, kläcka nya idéer och&lt;br /&gt;kanske hitta helt nya strategier. Årets Peace &amp;amp; Love-tema är dessutom passion, vilket passar utmärkt då det krävs äkta passion för att utveckla och att utvecklas.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;BUSINESS &amp;amp; PLEASURE-access beställs hos Borlänge &amp;amp; Co på info@borlange.com eller 0243-25 74 90 , samt hos övriga biljettsäljande turistbyråer i Dalarna. Pris 350 kronor, inkl moms, eftermiddagsfika och entré till onsdagens Peace&amp;amp;Love Forum. Pris inklusive festivalpass är 1 675 kronor, inkl moms.&lt;br /&gt;Mer information om BUSINESS &amp;amp; PLEASURE kommer inom kort på &lt;a href="http://www.peaceandlove.nu/"&gt;www.peaceandlove.nu&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;Vill du synas på plats med ditt företag eller organisation? Vill du hjälpa till med arrangemanget? Kontakta projektledare Niklas Wass, som även svarar på övriga frågor. niklas@peaceandlove.nu eller 070-204 19 76.&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/6997824771450696645-7057856544654820422?l=business-and-pleasure.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/feeds/7057856544654820422/comments/default' title='Kommentarer till inlägget'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/inbjudan-business-pleasure-peace-love.html#comment-form' title='0 kommentarer'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/7057856544654820422'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/6997824771450696645/posts/default/7057856544654820422'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://business-and-pleasure.blogspot.com/2009/06/inbjudan-business-pleasure-peace-love.html' title=''/><author><name>Business and Pleasure</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04747944213156447884</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='33' height='10' src='http://4.bp.blogspot.com/_Hkr5NbC3ODg/Si-e1Rz15SI/AAAAAAAAAAM/Amau8GXwz-0/S220/toppen.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry></feed>
